京东管培生内推有什么优势?想要成为京东管培生有很多方式,像校招,内推等等,今天开淘小编跟大家聊一聊京东管培生内推的那些事情,想知道京东管培生内推有什么优势?京东内推成功率高吗?的答案,就好好看看下面的这一篇文章吧!
京东管培生计划开始于2007年,简称TET(Trainee Eagle Team),目的是为京东培养中高层的储备人才。刘强东甚至在公开的报道中,也提到他对京东最满意的不是物流,而是管培生计划。他曾说过:“内部提拔人才,因为爱你就是爱自己”,可见其对管培生的重视程度。此前曾被多家媒体报道的张雱(刘强东助理,京东旗下52家关联公司法人代表),就是京东的管培生之一。
京东管培生内推有什么优势?京东内推成功率高吗?内推岗位
京锐计划、区域未来之星、
技术岗、金融岗、供应链、
IMT国际管培生、管理培训生、
市场与职能岗、设计岗、产品岗
内推注意事项
参与内推的同学在收到内推链接前不可以参与网申,否则无法参与内推;
请参与内推的同学留意7月26日、27日左右的短信和邮件,届时会发送内推链接给你。
京东管培生内推有什么优势?京东管培生面试难不难?京东内推成功率高吗?
京东没有内推码,无偿内推。收费的都是假的,内推过来的学生被标注内推标签,在简历池中有耀眼的标识,面试官着重关注与查看内推渠道简历,并优先进行挑选;同时,一旦应聘未成功,在后续补录等环节中,内推简历将作为重点盘活资源。
帮你内推的人应该是要在网站上注册一下,然后你的手机号会收到一个内推码,提交简历申请的时候输入内推码,你的简历上就会出现一个内推的红色印章图案。HR看的时候会更显眼,同时如果有人放弃就职机会,会优先从内推的人中挑选来补充。
看完了以上的内容之后,大家对于京东管培生内推有什么优势?京东内推成功率高吗?的问题还有疑问吗?更多关于京东的内容请关注,还可以留言哦!
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