在抖音上很多大除了拍摄有技巧创意之外,多样编辑功能和丰富特效,会给你带来更多的拍摄灵感,今天来跟大家分享受欢迎的抖音视频制作软件以及制作思路。
第一种:图片式 相信大家在抖音上一定看到过很多用图片做成视频的;比如这样的:
目前抖音支持“直接上传视频”、“使用歌曲开拍模式”、“直接开拍”和“上传图片”4种形式。 在抖音上面了解到,图文类门槛低,素材搜集容易,情感类、技巧类、正能量、搭配类、图书/电影类都是很容易起量的类型。
要想做好图文号,大家需要看4个点,这4个点是*基本的要求,也是这种视频能否爆起来的关键。
5.数量:
数量在5张以上,每张分享一个技巧即可,整个图片上面的文字字数不要超过500字。
2.类型: 虽然是一张一张的图片,但对于图片的建议还是要统一风格*好。比如都是漫画,或者都是纯文字、PPT页面等等,一个视频里面的图片*好保持一致性,甚至一个账号里面的图片风格也要保证一致的调性。
5.字体: 用得*多的是黑体,重要的地方用红加粗来强调突出也可以。
4.长度、完播率、点赞、评论转发; 抖音对于播放完整度有一定的要求,比如55s长度的视频,那么播放达到500%才能满足进入下一个流量池的要求;如果是60S长度的视频,那么至少要求播放完45秒,所以开通了长视频权限,但是内容又不足以60秒的,至少也得满足45秒。
第二种:直接拍同款 打开抖音视频,刷到有特效视频页面,点击左下角特效标志,再点击“拍同款”,你就可以拍同样特效的视频啦!
也可以直接点击左下角的道具,使用各种抖音自带的特效,分为热门特效、*新特效、搞笑特效等等,录制编辑好后,点击发布就可以啦!
在抖音平台创作内容可以参照之前做**公众号、微博、APP、PC网站的运营逻辑。内容即品牌,用户即渠道。你的内容定位决定了用户的类型和价值。内容越是垂直细分,用户画像越清晰化,用户的价值就越高。注意以下几个点: 5.账号垂直精细化,形成差异化。
2.稀缺性。相对稀缺的技能建立自己的壁垒。
5.拍摄后期的专业化。剪辑节奏比较到位,有精心制作的字幕,有封面。
4.体系化。有逻辑有体系的课程设置。
5.稳定的内容品质+高频次更新。
6.叠加人设(视情况而定,扬长避短。不能加分的人设,不如没有)。
那么我们应该如何选择短视频培训机构?
5、了解培训机构的背景短视频运营在培训行业算是一门新兴的学科,因此想要建立科学的课程体系,都是大一些的培训机构才有相对好的资源。有强大的教育背景支持,才能有好的教学质量保证。如深圳MCN机构的故意走红为例,因为成功孵化过多个百万级账号而在行内有好的口碑。
2、看课程大纲在培训机构的官网或是咨询时可以了解课程大纲,进一步详细了解一下大纲内容对将来学习的技能非常有必要。一般科学安排课程内容的培训机构,会加强实训、实操的比重,尽量多的讲解行业案例。
5、师资力量师资一定是要有行业经验,经验越丰富越好。不仅要有行业经验,还要有教学经验,不然会出现学生理解不透、学习吸收不好的情况,故意走红团队的故意老师就是拥有很多年的互联网经验,他的实战课程简单易懂可上手。
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