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2011中国最佳呼叫中心参选个人:邢华

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邢华个人介绍:

  邢华,女,35岁,硕士研究生学历,中共党员。现供职于中国太平洋人寿保险股份有限公司。该人员自2003年起从事呼叫行业工作,迄今已有8年的呼叫中心专业经验。历经规划论证、系统建设、流程设计、作业管理等多个岗位的工作,在理论水平和管理实践方面积累了较为深厚的经验。在实际工作中,始终践行着“创新”、“发展”的工作理念,持续完善和优化运营管理,推动了太平洋保险呼叫中心服务水平的持续提升,获得了广大用户和公司领导的一致认可和好评。

  感言:1、 创新现场管理方法。完善现场监控制度,建立重大事件预警上报制度,建立风险预警机制等,提升现场管理水平。

  2、 创新新人培训方法。建立完善理论培训、模拟演练、现场带教三阶段培训法,辅之以班主任负责制实施管理,促进了新人培训质量提升。

  3、 创新人才培养机制。建立了后备干部培养、兼职讲师培养等多通道发展机制,为公司培养大批专业化管理人才。

  4、 创新团队激励机制。将快乐成长理念融入团队管理中,针对年轻人的特点,开展了一系列特色化团队活动,例如快乐庄园等,增强团队凝聚力。

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