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未来十年联络中心的五大趋势

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  你有没有想过10年后的联络中心会是什么样子?你是否已经做好准备应对企业员工、客户、技术等方面将发生的变化?以下五大趋势已经开始重塑企业服务客户的方式,并将对服务业的发展产生重大影响。
  千禧一代
  如今,千禧一代在联络中心的员工总量中占据着相当大的比重。未来10年,企业的大多数员工都将会是千禧一代或者更年轻的一代。   这些新生代员工对企业有着不同的期望,他们希望从事更有意义的工作,希望企业拥有现代化系统,同时对工作灵活性、员工归属感等方面的期望越来越高。企业需要适应这些需求,激励员工取得最佳工作绩效。
  移动性
  现在人们几乎一刻都离不开移动设备。我们希望利用这些设备来管理生活的方方面面,并且这种期望只会有增无减。   因此,企业要思考如何助力客户、座席、主管及外勤人员使用移动设备管理与企业进行的各种交互。
  自动化
  自动化、机器学习和人工智能等技术正在以惊人的速度蓬勃发展。充分利用这些技术的企业将在客户服务交互的效率、准确性及合规性等方面赢得明显优势。   自助服务
  自助服务已成为当今最受欢迎的服务渠道。如今越来越多的客户服务问题都不再通过联络中心来解决,而是通过自助服务来获取答案。随着这一趋势的不断延续,几乎所有简单的问题都将通过自助服务渠道解决。这也就意味着以后联络中心一般只处理最复杂的问题,因而座席的工作将会变得越来越有挑战性。   客户期望
  正如联络中心的大多数座席都将会是千禧一代或者更年轻的一代,企业的客户也将呈现年轻化趋势。随着时间的推移,客户期望通过更多渠道获得更快、更精准的服务。如果这些期望不能得到满足,他们就会在社交媒体上直接地表达自己的感受。因此,每一次客户交互都是至关重要的,不仅是为了留住客户个人,同时也是为了防止可能会影响到企业品牌的负面反馈的扩散。
  为了随时跟上时代的变化和趋势,联络中心应该及时部署最新技术并应用最佳实践,不断满足客户和员工的需求。

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