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企业与蓉高校一起培养人才

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周密正在东京忙碌。在2013全球服务外包创新峰会上,成都维纳软件公司获得2013中国服务外包产业创新实践商业模式创新奖”后,一贯低调的总裁兼CEO周密愈发忙碌起来。这家从2007年就开始专注服务外包产业的科技企业,从成立之初就开始与高校合作,丰富的人才资源是公司逐步壮大的核心优势。

从二包”到打入日本

去年,《福布斯》中文版在上海发布《2013年福布斯中国潜力非上市公司100强》榜单,维纳软件列第59位。这家以对日软件外包和教育人力资源服务等为主营业务的知名软件公司,是成都最早一批关注高端服务业的企业。

2006年国家出台服务外包产业支持政策,2007年我们决定专注这个领域。”周密介绍,2010年,维纳软件和日本INDEX冲绳株式会社在日本冲绳成立合资公司,并与日本AZIA株式会社签署合作协议。过去,从日本接单基本都是通过沿海城市,再以二包”的形式转到成都;与日本共建合资公司后,直接通过冲绳接东京的单,从而实现成都软件企业与日本的对接,直接进入日本本土市场。

维纳软件帮助成都的服务外包业成功运作成都-冲绳-东京”模式,促成成都企业承接来自日本的外包订单。冲绳是日本唯一的国家级IT基地,此前曾有多个国内城市与冲绳洽谈对接事宜,但在维纳软件的开拓下,成都捷足先登。

与高校合建人才网络

今年1月8日,周密走进了四川托普信息技术职业学院外国语学院,双方签订联合培养人才协议,联合培养市场紧缺的商务日语人才。高端人才是现代服务业企业的核心竞争力。”在采访中,周密多次提到人才的重要。事实上,公司在成立之初,就开始布局人才战略。

2007年,公司与电子科技大学成都学院达成合作,定向培养软件外包、对日商务等人才,公司目前的合作伙伴均为世界500强,这对外语和专业人才需求很高。”

公司目前已经和成都过半有日语专业的高校开展了人才培养计划。”周密介绍,其公司是政府重点扶持的对日综合商务平台,也是商务部授牌的首批中国服务外包人才培训(成都)基地定点培训机构。公司还与众多省外高校在计算机信息管理、会计与统计核算等专业开展了合作办学,弥补了高校在日语教学和对日外包服务方面的薄弱环节,对相关专业的人才培养质量和人才引进成都作出贡献。

获得2013中国服务外包产业创新实践商业模式创新奖”的还有成都颠峰软件,这家公司同样注重人才培养,与成都市现代职业技术学校成立了校企合作工作室。

政策点击

服务外包企业引进人才 政府给予资金支持

此前,成都市出台的《关于实施进一步促进全市服务外包产业发展有关政策的通知》明确,从2010年到2014年间,把成都建设成为中西部领先、国际知名服务外包城市。其中,人才是产业升级的重点项目。

《通知》指出,截至2014年,成都市服务外包业务总额将达到840亿元人民币,服务外包从业人员达22万人,培养服务外包实用型人才11万人,吸引大学生就业11万人,吸引和培养服务外包企业400家。将多渠道、多形式加快引进服务外包企业急需的中高端人才,建立人才引进、培训的公共信息和技术平台,打造多层次人才培训和服务体系,并对引进中高端人才的服务外包企业及人才机构、人才培训机构给予资金支持。

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